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黄仁勋称 CEO 需证明能力以留任
19:23
据 Woofun AI 消息,在相关丑闻曝光前数周,创始人黄仁勋接受媒体采访时坦言,CEO 始终处于易受攻击地位,必须持续证明自身能力才能继续任职。他当时即赞成建立允许其离职并任命继任者的机制。近期报道显示,英伟达董事会正考虑因其涉及两段婚外情而罢免其职务,其中一段涉及被美方怀疑从事间谍活动的女性。
尽管面临压力,黄仁勋表示目前无立即退任计划,并希望未来 20 年继续领导公司。针对其两名身为英伟达高管的子女是否接任,他强调二人需先证明能力,并期望下一任 CEO 从公司内部产生。
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黄仁勋提前预警 CEO 职位的不稳定性,并主动提议建立继任机制,显示出对潜在治理危机的预判。若董事会最终启动罢免程序,将引发科技巨头高层动荡及市场剧烈波动。其子女接班的可能性取决于未来能力验证,内部继任或成董事会首选方案。
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