Move 之父跳槽 Anthropic:加密守门人正批量流向 AI
核心要点
Sam Blackshear等核心人物离职,GitHub数据证实开发者流失,资本转向AI,加密行业面临安全与人才双重真空危机。
据 Woofun AI 消息, 语言创始人 正式宣布离开 加入 ,这一人事变动标志着 生态底层架构设计者的核心缺失,也折射出加密行业顶尖技术人才向人工智能领域迁移的结构性趋势。
回溯 Sam 的技术履历,其职业轨迹与加密公链的发展史紧密交织。早在 2018 年,他任职于 Meta 期间,便作为核心技术团队成员参与了主导的 稳定币项目,并在此期间专门设计了 Move 编程语言。
尽管 Libra 项目后续更名为 并最终因监管压力而终止,但 Move 语言的技术价值得以保留。2021 年 9 月,Blackshear 联合四位 Meta 前同事共同创立了 Mysten Labs,成功将 Move 语言从 Meta 的项目残骸中剥离,并以此为基础构建了 Sui 公链。从最初的技术构思到此次离职,他在该语言上的投入累计超过八年,其角色类似于 之于以太坊和 Solidity,是定义生态安全边界与技术演进方向的'守门人'。
AI 对加密技术专家的吸引力并非仅停留在概念层面,而是通过实际效能体现。今年 4 月,在一次关于项目安全的圆桌讨论中,Blackshear 分享了一个关键案例:他试图将 Facebook 时期开发的一个分析工具迁移至 Move 环境,以扫描潜在漏洞。此类迁移工作传统上依赖手动操作,耗时极长。
然而,当他将任务交给 后,该 AI 模型不仅自动完成了代码迁移,还精准标记出一批潜在漏洞。这一结果让 Blackshear 感叹'我们进入了一个新世界'。
这种在核心工作流中获得的超预期效率提升,成为推动技术大佬从加密转向 AI 的内在动力。
人才迁徙现象在加密行业高层中已形成群像。今年 2 月,以太坊基金会联席执行总监 宣布辞职,其此前创办的 是以太坊生态关键客户端之一。 在离职博客中指出,'Agentic 系统和 AI 辅助发现正在重塑世界'。
此外, 联合创始人 于 2022 年辞去 CTO 职务,转而创立 AI 模型聚合平台 ,目前估值达 5 亿美元。 从 未来基金离职后,撰写了 165 页的《Situational Awareness》报告,现管理一只数十亿美元的 AI 投资基金。其前同事 同样离开 FTX 体系,出任 Anthropic CEO 的幕僚长。这些核心人物从加密领域撤出,填补了 AI 行业的关键岗位。
Woofun AI 整理数据显示,加密行业的代码活跃度呈现断崖式下跌。GitHub 上的周代码提交量从 2025 年初的约 85 万次降至 21 万次,降幅达 75%。同期,周活跃开发者从 8700 人减少至 4600 人,跌幅超过一半。具体到各公链,以太坊开发者在三个月内减少 34%,Solana 减少 40%,BNB Chain 代码提交量暴跌 85%。
相比之下,GitHub 平台整体在 2025 年新增约 3600 万开发者,全平台代码提交量同比增长 25%,其中 AI 相关代码仓库超过 430 万个,大语言模型 SDK 导入量激增 178%。Dragonfly 投资人 指出,这反映了行业关注度转移、经济激励减弱及开源转闭源的趋势。今年以太坊基金会已有 9 名高级研究员和领导层离职,其中 5 人集中在 5 月离任,协议研究团队近乎掏空,Vitalik 成为把控核心方向的最后'守门人'。

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